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Remettre l’humain au coeur de la QVCT
EAN : 9782488613156
Édition papier
EAN : 9782488613156
Paru le : 4 oct. 2025
15,00 €
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- EAN13 : 9782488613156
- Date Parution : 4 oct. 2025
- Disponibilite : Disponible
- Barème de remise : NS
- Nombre de pages : 256
- Format : H:216 mm L:140 mm
- Poids : 302gr
-
Résumé :
Dans un monde en constante évolution, le bien-être au travail n’est plus une
option, mais une nécessité. Ce livre réunit une équipe de spécialistes pour
explorer les meilleures pratiques en matière de soft skills pour améliorer son
quotidien professionnel ainsi que celui des autres.
À travers des réflexions, des outils concrets et des interviews inspirantes, découvrez
des stratégies pour placer l’humain au coeur et favoriser un travail épanouissant et
collaboratif.
À propos des auteurs
Christine André : Championne en mind mapping, elle aide les professionnels et les
novices à développer leur créativité et leurs capacités cognitives.
Sandra Bouzekouk-Morais : Fondatrice de Sequoia Richesses Humaines, elle
place l’humain au centre de l’entreprise et accompagne les dirigeants dans leur
développement personnel et professionnel.
Caroline Deblander : Chargée de projet et PhD, elle accompagne des managers
du secteur public. Avec Inspiration Soft Skills (une newsletter et un podcast), elle
porte la conviction que les soft skills sont les clés du monde du travail de demain.
Odile Dumand : Directrice qualité dans un hôpital public, elle combine son
expertise en gestion des risques avec une approche centrée sur l’humain par son
activité de coach interne.
Jérôme Hoarau : Auteur, conférencier et coach international, il accompagne les
entreprises dans l’intégration des soft skills et l’avenir du travail.
Morgane Hornsperger : Entrepreneuse créative et facilitatrice visuelle, elle
anime des ateliers en intelligence collective et en soft skills, notamment via le
sketchnoting.
Latifa Talibi : coach certifiée en soft skills et PNL, plus de 15 ans en RH. Elle aide les
professionnels à bâtir leur capacité d’agir sans perdre en performance.









