Régulation et efficience de la profession médicale

Academiques - EAN : 9783838189413
BARNA-A
Édition papier

EAN : 9783838189413

Paru le : 3 juil. 2012

29,00 € 27,49 €
Disponible
Pour connaître votre prix et commander, identifiez-vous
Notre engagement qualité
  • Benefits Livraison gratuite
    en France sans minimum
    de commande
  • Benefits Manquants maintenus
    en commande
    automatiquement
  • Benefits Un interlocuteur
    unique pour toutes
    vos commandes
  • Benefits Toutes les licences
    numériques du marché
    au tarif éditeur
  • Benefits Assistance téléphonique
    personalisée sur le
    numérique
  • Benefits Service client
    Du Lundi au vendredi
    de 9h à 18h
  • EAN13 : 9783838189413
  • Réf. fournisseur : 5825514
  • Editeur : Academiques
  • Date Parution : 3 juil. 2012
  • Disponibilite : Disponible
  • Barème de remise : NS
  • Nombre de pages : 76
  • Format : H:229 mm L:152 mm E:5 mm
  • Poids : 126gr
  • Interdit de retour : Retour interdit
  • Résumé : Une fonction du système de santé est d'assurer les ressources nécessaires à son fonctionnement présent et futur. La profession médicale y constitue une composante essentielle dont la création et planification influencera la performance du système et par conséquent la santé des populations. La politique des ressources humaines dépend du contexte local; les comparaisons internationales permettent de comprendre ce qu'a été mis en place dans d'autres pays. Après une partie consacrée aux concepts de politique publique dans ce domaine, l'ouvrage analyse la régulation de la profession médicale dans quatre pays de l'OCDE (Australie, Canada, France, Royaume-Uni). L'efficience de la profession médicale devrait être considérée dans sa globalité, elle a été séparée ici en macro-efficience ou densité médicale optimale et en micro-efficience ou meilleure performance des professionnels de santé, dépendant de leviers d'action organisationnels ou des incitations comme les méthodes de rémunération. Ce livre s'adresse aux professionnels de santé, et surtout aux spécialistes de santé publique et travaillant dans le domaine des ressources humaines dans les systèmes de santé.
Haut de page
Copyright 2026 Cufay. Tous droits réservés.