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Le réveil du Leader
Books On Demand - EAN : 9782322869558
Édition papier
EAN : 9782322869558
Paru le : 16 mai 2026
14,99 €
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- EAN13 : 9782322869558
- Réf. fournisseur : 453812
- Editeur : Books On Demand
- Date Parution : 16 mai 2026
- Disponibilite : Disponible
- Barème de remise : NS
- Nombre de pages : 272
- Format : H:190 mm L:120 mm E:17 mm
- Poids : 292gr
- Résumé : Si vous pensez que le leadership est réservé à quelques élus, détrompez-vous ! Être un leader, c'est bien plus qu'un titre ou une fonction, c'est savoir mettre en oeuvre un ensemble de comportements et une attitude charismatique qui inspirent passion et motivation. Avec ce livre, vous apprendrez à développer les dix qualités essentielles d'un leader à travers des outils de communication présentés de manière novatrice. Découvrez l'histoire captivante d'un héros ou d'une héroïne du quotidien - vous-même - au fil d'un récit interactif qui vous place aux commandes. À chaque étape de cette aventure, des fiches techniques vous offrent des outils concrets pour vous aider à surmonter les obstacles et à renforcer vos compétences. Que vous soyez un manager en quête de leadership ou simplement désireux de progresser, plongez au coeur de cette expérience immersive unique qui combine un récit de fiction et des outils concrets qui vous permettent de développer un leadership authentique. Transformez votre quotidien professionnel, inspirez votre équipe et découvrez le potentiel insoupçonné qui réside en vous. Devenez le héros de votre propre histoire de leadership !
- Biographie : Pascale Abekhzer est experte en intelligence comportementale et synergologue, spécialisée dans l'analyse des comportements. Elle maîtrise des outils tels que le DISC, la PNL, la questiologie, les neurosciences et la négociation globale. Ancienne dirigeante d'agences de communication, elle accompagne aujourd'hui dirigeants et managers en tant que partenaire stratégique. Conférencière professionnelle, elle intervient sur les enjeux d'efficacité professionnelle et de communication relationnelle. Son approche permet de mieux comprendre les comportements, d'améliorer la qualité des échanges et de renforcer le leadership.