Nous utilisons des cookies pour améliorer votre expérience. Pour nous conformer à la nouvelle directive sur la vie privée, nous devons demander votre consentement à l’utilisation de ces cookies. En savoir plus.
Formation de compétences ivoiriennes en tic et défi de la Zone franche
Academiques - EAN : 9783838171890
Édition papier
EAN : 9783838171890
Paru le : 1 déc. 2016
114,90 €
108,91 €
Disponible
Pour connaître votre prix et commander, identifiez-vous
Notre engagement qualité
-
Livraison gratuite
en France sans minimum
de commande -
Manquants maintenus
en commande
automatiquement -
Un interlocuteur
unique pour toutes
vos commandes -
Toutes les licences
numériques du marché
au tarif éditeur -
Assistance téléphonique
personalisée sur le
numérique -
Service client
Du Lundi au vendredi
de 9h à 18h
- EAN13 : 9783838171890
- Réf. fournisseur : 4619483
- Editeur : Academiques
- Date Parution : 1 déc. 2016
- Disponibilite : Disponible
- Barème de remise : NS
- Nombre de pages : 452
- Format : H:229 mm L:152 mm E:26 mm
- Poids : 660gr
- Interdit de retour : Retour interdit
- Résumé : Le développement des nouvelles technologies a entraîné l'émergence d'une nouvelle société à savoir, la société de l'information, qui se développe dans le cadre de la mondialisation et implique un ajustement structurel. Cet ajustement doit impérativement s'opérer dans les pays du Sud, et particulièrement en Afrique, sous peine d'exclusion de la société mondiale. C'est pour toutes ces raisons qu'a été initié le projet de la Zone franche de biotechnologie et des technologies de l'information et de la communication de Grand Bassam. Cette recherche se propose d'évaluer les moyens dont dispose la Côte d'Ivoire pour faire face à la demande de travailleurs compétents et qualifiés pour la mise en oeuvre effective de ce grand projet de réduction de la fracture numérique. Un système avec un certain nombre de relations, sur lesquelles se fondent implicitement les politiques de développement des TIC en Afrique sont mises en évidence en Côte d'Ivoire. Pour la plupart, ces relations s'avèrent significatives. Elles révèlent le rôle important du niveau d'éducation, de compétence, des relations extérieures, des infrastructures, et des équipements
- Biographie : Sociologue des Organisations, Dr Issoufou Berté a occupé successivement les postes de Directeur Adjoint des Ressources humaines et d'Inspecteur Chef à la Caisse Générale de Retraite des Agents de l'Etat de Côte d'Ivoire (CGRAE). A chaque étape de son parcours professionnel, il imprime la dynamique du Management des Organisations à son environnement