Nous utilisons des cookies pour améliorer votre expérience. Pour nous conformer à la nouvelle directive sur la vie privée, nous devons demander votre consentement à l’utilisation de ces cookies. En savoir plus.
Game of Pros - Apprendre à apprendre
Dunod - EAN : 9782100880379
Édition papier
EAN : 9782100880379
Paru le : 10 sept. 2025
9,99 €
9,47 €
Bientôt disponible
Pour connaître votre prix et commander, identifiez-vous
A paraître 10 sept. 2025
Notre engagement qualité
-
Livraison gratuite
en France sans minimum
de commande -
Manquants maintenus
en commande
automatiquement -
Un interlocuteur
unique pour toutes
vos commandes -
Toutes les licences
numériques du marché
au tarif éditeur -
Assistance téléphonique
personalisée sur le
numérique -
Service client
Du Lundi au vendredi
de 9h à 18h
- EAN13 : 9782100880379
- Réf. éditeur : 6126919
- Collection : GAME OF PROS
- Editeur : Dunod
- Date Parution : 10 sept. 2025
- Disponibilite : Pas encore paru
- Nombre de pages : 64
- Format : H:240 mm L:170 mm
- Poids : 0gr
-
Résumé :
Qui a dit qu’apprendre devait être ennuyeux ?
Apprendre dans un contexte professionnel est une nécessité, que ce soit pour développer de nouvelles connaissances, s’adapter à un nouvel environnement ou changement, s’améliorer et progresser en continu ou encore faire preuve d’adaptation dans notre société en mouvement. Cependant, pour « bien » apprendre, encore faut-il savoir comment faire ! Apprendre à apprendre est donc une, sinon la, soft skill à maîtriser.
Ce petit cahier de jeux vous propose ainsi de décoder les tenants et les aboutissants de l’apprentissage. Mais attention, vous devrez pour cela percer certains mystères : mots codés, mots croisés, casse-tête, anagrammes, quiz, textes à trous... Alors, prêt à relever les défis ? - Biographie : Caroline Deblander est docteure en sciences politiques et administration publique, autrice de nombreux articles dans le cadre de son PhD, formatrice et chargée de projet dans la fonction publique en Belgique. Elle est également coach, accompagne des managers à atteindre leurs objectifs dans leurs organisations et est spécialisée dans les RH, le leadership et le management.